关于工伤做劳动能力鉴定的时机，并没有严格的“必须等内固定取出”或“固定年限”的规定，而是需要根据伤情稳定情况和治疗终结情况来综合判断。以下从不同角度为你详细分析：

1. 一般原则：

   • 劳动能力鉴定通常应在伤情相对稳定、治疗终结后进行。这是因为，只有当伤情稳定，医生才能准确评估工伤对劳动者身体功能的影响程度，从而给出合理的鉴定结论。
   • 如果内固定（如钢板、螺钉等）是治疗工伤所必需的，且取出内固定会对劳动能力产生进一步影响，那么一般建议在内固定取出后，待伤情再次稳定后再进行鉴定。

2. 特殊情况：

   • 如果内固定取出后，伤情并未发生显著变化，或者取出内固定对劳动能力的影响可以忽略不计，那么也可以考虑在内固定取出前进行鉴定。但这需要医生出具专业意见，证明伤情已经稳定，且内固定取出不会对鉴定结果产生实质性影响。
   • 另外，如果工伤导致劳动者长期无法工作，且伤情在较长时间内（如数月或数年）都保持稳定状态，那么也可以考虑提前进行劳动能力鉴定，以便及时获得相应的工伤赔偿。

3. 实际操作建议：

   • 与医生沟通：在进行劳动能力鉴定前，务必与主治医生充分沟通，了解伤情稳定情况和治疗终结时间，以便确定最佳的鉴定时机。
   • 咨询劳动能力鉴定委员会：不同地区的劳动能力鉴定委员会可能有不同的具体规定和操作流程。因此，在进行鉴定前，建议咨询当地劳动能力鉴定委员会，了解具体的鉴定要求和流程。
   • 准备充分材料：无论何时进行鉴定，都需要准备充分的医疗材料，包括病历、诊断证明、检查报告等，以便鉴定委员会准确评估伤情和劳动能力。

法律背景：

• 根据《工伤保险条例》及相关规定，劳动能力鉴定是确定工伤职工伤残等级和享受工伤保险待遇的重要依据。因此，选择合适的鉴定时机对于保障工伤职工的合法权益至关重要。

可能后果：

• 如果过早进行劳动能力鉴定，可能因伤情未稳定而导致鉴定结果不准确，进而影响工伤赔偿的数额和方式。
• 如果过晚进行鉴定，则可能延长工伤职工获得赔偿的时间，增加其经济负担和心理压力。

综上所述，工伤做劳动能力鉴定的时机应根据伤情稳定情况和治疗终结情况来综合判断。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。