在交通事故导致工伤的情况下，诉讼对象的选择并非固定先司机或先工伤，而是需根据具体情况来决定。以下从不同角度为你详细分析：
一、从责任主体角度分析
司机责任：
- 如果交通事故是由司机的过错（如超速、酒驾、违规变道等）导致的，那么司机作为直接责任人，应当承担相应的民事赔偿责任。
- 在这种情况下，你可以选择先向司机提起民事诉讼，要求其赔偿因交通事故造成的损失，包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等。
工伤责任：
- 如果你在交通事故中受伤，且该事故发生在工作过程中或与工作有关，那么你可能同时构成工伤。
- 根据《工伤保险条例》的规定，用人单位应当为你申请工伤认定，并承担工伤保险责任。如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，那么工伤保险待遇由用人单位支付。
- 在这种情况下，你也可以选择先向用人单位或工伤保险机构申请工伤认定和赔偿。
二、从诉讼策略角度分析
同时起诉司机和用人单位：
- 在某些情况下，你可能同时享有对司机和用人单位的索赔权。例如，司机因过错导致交通事故，而你同时构成工伤。
- 此时，你可以考虑同时起诉司机和用人单位，要求他们分别承担民事赔偿责任和工伤保险责任。这种策略可以确保你获得全面的赔偿，但也可能增加诉讼的复杂性和成本。
先起诉一方，再视情况起诉另一方：
- 如果你认为先起诉一方（如司机）可以更快地获得赔偿，或者另一方（如用人单位）的赔偿责任存在不确定性，你可以选择先起诉一方。
- 在获得部分赔偿后，如果发现另一方仍需承担赔偿责任，你可以再视情况起诉另一方。这种策略可以灵活应对不同情况，但也可能导致诉讼过程延长。
三、从实际操作角度分析
证据收集：
- 无论你选择先起诉司机还是先申请工伤认定，都需要收集充分的证据来支持你的主张。
- 对于司机责任，你需要收集交通事故认定书、医疗证明、误工证明等证据；对于工伤责任，你需要收集工伤认定申请表、劳动合同、医疗证明等证据。
法律程序：
- 起诉司机通常涉及民事诉讼程序，包括起诉、答辩、开庭、判决等阶段；申请工伤认定则涉及行政程序，包括申请、受理、调查、认定等阶段。
- 你需要了解并遵循相应的法律程序，以确保你的权益得到保障。
四、建议
- 及时咨询并行动：在发生交通事故导致工伤后，建议你及时咨询专业律师（即我），了解你的权益和可能的诉讼策略。
- 全面收集证据：无论你选择哪种诉讼策略，都需要全面收集证据来支持你的主张。
- 灵活应对：根据实际情况和诉讼进展，灵活调整你的诉讼策略，以确保你获得最大的赔偿。