结论：将他人打成轻伤二级，并不意味着你正式班就上不了，但可能会面临刑事处罚，进而对工作产生一定影响。具体影响程度取决于案件处理结果以及你所在单位的相关规定。

分析如下：

1. 刑事处罚的可能性：

   • 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，故意伤害他人身体，致人轻伤的，构成故意伤害罪，可处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。因此，你可能会面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役或管制等。

2. 对工作的影响：

   • 刑事处罚对工作的影响：如果你被判处刑罚，特别是有期徒刑等实刑，那么在你服刑期间，你显然无法继续工作。即使你被判处缓刑或管制等非实刑，也可能因为需要定期报到、接受社区矫正等原因，对你的工作产生一定影响。
   • 单位规定的影响：除了刑事处罚外，你所在单位也可能有相关规定，对涉及违法犯罪行为的员工进行相应处理。例如，单位可能规定员工因违法犯罪行为受到刑事处罚的，单位有权解除劳动合同或采取其他纪律处分措施。

3. 后续建议：

   • 积极配合调查：如果你已经涉嫌故意伤害罪，建议你积极配合公安机关的调查工作，如实陈述事实，争取从轻或减轻处罚。
   • 寻求法律帮助：在处理此类案件时，建议你及时咨询专业律师，了解你的权利和义务，以及可能的法律后果。律师可以为你提供专业的法律建议和辩护服务，帮助你更好地维护自己的合法权益。
   • 与单位沟通：如果你担心案件处理结果会对你的工作产生影响，建议你及时与单位沟通，了解单位的相关规定和态度，以便做好相应的准备和应对。

特殊情况说明：

• 如果你在案件处理过程中能够积极赔偿被害人损失、取得被害人谅解，并表现出良好的悔罪态度，那么法院在量刑时可能会考虑这些因素，对你从轻或减轻处罚。这有助于减轻案件对你工作的影响。

总结与进一步行动建议：

• 将他人打成轻伤二级并不直接导致你无法上正式班，但可能会面临刑事处罚和单位纪律处分等风险。为了降低这些风险，建议你积极配合调查、寻求法律帮助，并与单位保持沟通。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。