关于您提出的“从公司离职了几天可以消除档案”的问题，首先需要明确的是，离职并不会导致档案被“消除”。档案是记录个人学习、工作经历等重要信息的文件，它不会因为离职而自动消失或被删除。

接下来，我为您详细解释一下离职后档案的处理方式：

1. 档案性质： 根据《流动人员人事档案管理服务规定》(人社部发〔2021〕112号)，离职后未就业的人员，其档案属于流动人员人事档案。这类档案包括非公有制经济组织和社会组织聘用人员的人事档案，以及与用人单位解除或终止人事（劳动）关系的未就业的原机关公务员、国有企事业单位的管理人员和专业技术人员等的人事档案。

2. 档案存放：

   • 如果您离职后暂时未就业，您的档案可以存放在户籍所在地的档案管理服务机构，或者您也可以选择将其存放在现居住地（如果符合当地档案管理规定）的档案管理服务机构。
   • 如果您已经找到了新的工作单位，那么根据新工作单位的性质，您的档案可能需要转递至新工作单位或新工作地档案管理服务机构。

3. 档案转递：

   • 档案转递通常需要通过正式渠道进行，如机要通信或专人送取，以确保档案的安全和完整性。
   • 在转递档案时，您需要提供相关的证明材料，如离职证明、新工作单位的接收证明等。

4. 档案查询：

   • 无论您的档案存放在哪里，您都有权查询自己的档案。如果您需要查询档案，可以联系存放档案的机构，并按照他们的要求提供相关的身份证明和查询申请。

综上所述，离职并不会导致档案被消除。相反，您应该根据自己的就业情况，及时将档案转递至合适的档案管理服务机构或新工作单位。如果您对档案的具体处理方式还有疑问，建议您咨询当地的档案管理服务机构或人力资源和社会保障部门，以获取更详细和准确的信息。