您好，针对您提出的“上班途中发生车祸擦伤保险赔偿了，还能报工伤吗”这一问题，我可以给您一个详细且清晰的解答。

首先，明确结论：在上班途中发生车祸，即使已经获得了保险赔偿，若符合工伤认定条件，您仍然有权申请工伤认定并享受相应的工伤保险待遇。交通事故赔偿与工伤赔偿并非互斥，两者在符合条件的情况下可以同时申请。

接下来，我们详细解析工伤认定的条件及流程：

一、工伤认定条件

1. 时间条件：事故应发生在合理的上下班时间内。
2. 路线条件：事故应发生在合理的上下班路线上，这包括往返于工作地与住所地、经常居住地等合理路线。
3. 事故责任条件：您在交通事故中不承担主要责任，这一点需要由交通管理部门出具的交通事故责任认定书来确定。

二、申请工伤认定的流程

1. 确保安全与寻求医疗救助：

   • 发生交通事故后，首要任务是确保自身安全，并立即拨打急救电话寻求医疗救助。
   • 医疗诊断证明是后续申请工伤认定的重要材料，请务必妥善保管。

2. 及时报警并告知单位：

   • 及时报警，让交警出具交通事故认定书，这是申请工伤认定的关键依据。
   • 在事故发生后合理时间内（建议24小时至48小时内）告知单位人事部门或相关负责人，并询问工伤认定流程和所需材料。

3. 准备并提交工伤认定申请材料：

   • 劳动关系证明材料（如劳动合同、工资发放记录等）。
   • 医疗诊断证明（包括病历、诊断证明书等）。
   • 交通事故相关材料（如交通事故责任认定书、现场照片或视频等）。
   • 向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门（通常是当地的人力资源和社会保障局）提出工伤认定申请。

4. 配合调查与等待决定：

   • 社会保险行政部门受理申请后，可能会进行调查核实。请配合提供情况和证明材料。
   • 等待期间保持联系方式畅通，以便相关部门及时联系。社会保险行政部门将在60日内作出工伤认定决定，特殊情况可能延长。

三、工伤赔偿与交通事故赔偿的关系

1. 部分费用的补差原则：

   • 对于医疗费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费等实际发生的费用，工伤保险待遇一般采取补差原则。即如果交通事故赔偿的金额低于工伤保险待遇标准，由工伤保险基金补足差额部分。

2. 可重复享受的赔偿项目：

   • 一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴等，不受交通事故赔偿的影响，您可以依法再次申请。

四、注意事项

1. 时间敏感性：务必在规定时间内分别向交通事故的责任方和用人单位主张权利，以免错过申请期限。
2. 证据准备：申请工伤赔偿时，需准备充分的证据材料，特别是交通事故责任认定书和医疗诊断证明。
3. 避免重复获赔：注意区分哪些费用是补差原则，哪些是可以重复享受的赔偿项目，以确保您的权益得到充分保障。

综上所述，即使您在上班途中发生车祸擦伤并已经获得了保险赔偿，只要符合工伤认定条件，您仍然有权申请工伤认定并享受相应的工伤保险待遇。希望这个解答能够帮助到您，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。