将病人拉至工地以讨要工资的行为是违法的，且可能带来严重的法律后果。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
一、法律角度
非法拘禁风险：
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，构成非法拘禁罪。将病人拉至工地，限制其自由，即使目的是为了讨要工资，也可能触犯此罪名。
侵犯人身权利：
- 每个人都有自由行动的权利，不受他人非法限制。将病人拉至工地，不仅限制了其行动自由，还可能对其身心健康造成进一步伤害，侵犯了其人身权利。
劳动法保护：
- 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者享有取得劳动报酬的权利。如果工地拖欠工资，劳动者应通过合法途径如劳动仲裁、诉讼等来维护自己的权益，而不是采取非法手段。
二、实际后果角度
可能加剧矛盾：
- 将病人拉至工地讨要工资，很可能激化工地与病人之间的矛盾，导致双方关系进一步恶化，不利于问题的解决。
影响病人健康：
- 病人本身身体状况不佳，将其拉至工地可能使其处于更加不利的环境中，对其健康造成进一步损害。
法律责任承担：
- 如果因拉病人至工地而引发纠纷或造成不良后果，拉人者可能需要承担相应的法律责任，包括民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。
三、建议措施
合法途径维权：
- 如果工地拖欠工资，建议通过合法途径如劳动仲裁、诉讼等来维护自己的权益。这些途径具有法律效力和强制性，能够更有效地解决问题。
寻求法律援助：
- 如果对法律程序不熟悉或感到无助，可以寻求法律援助或咨询专业律师。律师能够提供专业的法律建议和帮助，指导如何合法有效地维护自己的权益。
保持冷静理性：
- 在处理此类纠纷时，应保持冷静和理性，避免采取过激行为。过激行为不仅可能违法，还可能加剧矛盾，不利于问题的解决。
综上所述，将病人拉至工地以讨要工资的行为是违法的，且可能带来严重的法律后果。建议通过合法途径来维护自己的权益，并寻求法律援助或咨询专业律师以获取更专业的帮助。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。