如果劳务所多转了你300元，而你选择不归还，可能会面临以下几种情况：
劳务所要求返还：
- 劳务所在发现多转了款项后，很可能会通过电话、短信或书面方式联系你，要求你返还多收的300元。这是基于不当得利的原则，即你因劳务所的错误而获得了不应得的利益，劳务所有权要求你返还。
劳务所采取法律手段：
- 如果你拒绝返还，劳务所可能会选择通过法律途径来追回这笔款项。他们可能会向法院提起诉讼，要求你返还多收的300元，并可能要求你承担因此产生的诉讼费用。在法律上，这种因错误转账而产生的不当得利，是受到法律保护的，劳务所有权通过法律手段来维护自己的权益。
影响个人信用记录：
- 虽然这种情况不太常见，但如果劳务所选择通过法律途径追讨，并且你最终被法院判决需要返还这笔款项，而你仍然拒绝履行，那么这可能会对你的个人信用记录产生负面影响。在未来的贷款、信用卡申请等金融活动中，这可能会成为你信用评估的一个不利因素。
法律建议：
- 主动沟通：如果你发现劳务所多转了款项给你，建议你主动与劳务所联系，说明情况，并协商返还事宜。这不仅可以避免不必要的法律纠纷，还可以体现你的诚信和责任感。
- 保留证据：在与劳务所沟通的过程中，建议你保留好相关的转账记录、聊天记录等证据，以备不时之需。这些证据在后续的法律纠纷中可能会起到关键作用。
- 遵守法律：无论出于何种原因，我们都应该遵守法律，尊重他人的权益。如果劳务所确实多转了款项给你，那么返还这笔款项是你应尽的法律义务。
总结来说，虽然300元可能不是一笔大数目，但我们应该以诚信和法律为准绳，妥善处理这类问题。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会尽我所能为你提供专业的法律建议。