工亡不认定（即工伤认定申请未被认定为工伤）的结果出具时间，通常与工伤认定的正常流程时间一致，但具体结果会因是否认定为工伤而有所不同。以下是对此问题的详细解答：

1. 一般情况下，工伤认定（包括工亡认定）的结果出具时间：

   • 社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，通常会在60日内作出工伤认定的决定，并出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。这一规定确保了工伤认定的及时性和效率性。

2. 快速认定的情况：

   • 对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，如劳动关系清晰、伤害经过及后果无争议，且医疗诊断明确的情况，社会保险行政部门可以在受理之日起15日内作出工伤认定的决定。若申请未被认定为工伤，也会在这一时间内出具《不予认定工伤决定书》。

3. 特殊情况下的时间延长：

   • 如果工伤认定决定需要以司法机关或有关行政主管部门的结论为依据，而在这些机关尚未作出结论期间，工伤认定决定的时限会中止。待中止情形消除后，恢复工伤认定程序，此时最终作出工伤认定（或不予认定）结果的时间会相应延长。
   • 在遇到案件复杂或需进一步调查等特殊情况时，工伤认定的期限可以适当延长，但延长期限不得超过30日。这意味着，即使情况复杂，从受理申请到出具结果的总时间也不会无限制地延长。

4. 送达与通知：

   • 无论工伤认定结果如何，社会保险行政部门都有义务在作出决定后20日内，将《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或其近亲属）和用人单位。这一步骤确保了当事人能够及时知晓认定结果，并据此采取相应的法律措施。

针对您的情况，如果工伤认定申请未被认定为工伤，您可能会收到《不予认定工伤决定书》。这一决定书会明确说明不予认定的理由和依据。如果您对决定结果有异议，可以在收到决定书之日起60日内向作出决定的行政机关的上一级机关申请行政复议，或者在6个月内直接向人民法院提起行政诉讼。

建议与指导：

• 在等待工伤认定结果期间，建议您保持与用人单位的沟通，了解认定进展情况。
• 如果您对工伤认定的流程、时间或结果有任何疑问，或者需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，提供详细的法律指导和建议。

综上所述，工亡不认定的结果出具时间通常与工伤认定的正常流程时间一致，但具体会因案件情况和法律规定而有所不同。了解并掌握这些知识点，对于维护您的合法权益具有重要意义。