申请职业病诊断以后周末上班，一般来说，并不直接影响职业病诊断的流程和结果，但可能间接影响你的休息和健康状况，进而对诊断产生一定影响。以下从不同角度为你详细分析：
一、职业病诊断流程与周末上班的关系
职业病诊断是一个专业的医学和法律过程，它主要依据你的职业史、职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测与评价结果、临床表现以及辅助检查结果等，由职业病诊断机构进行综合判断。周末上班本身并不直接参与或改变这一诊断流程。无论你是否在周末上班，职业病诊断机构都会按照既定的程序和标准进行诊断。
二、周末上班可能带来的间接影响
休息不足影响健康状况：
- 如果你在周末仍然需要上班，可能会导致休息不足，进而影响你的整体健康状况。长期休息不足可能加剧你的职业病症状，或者使你更容易出现其他健康问题。
- 健康状况的变化可能会间接影响职业病诊断的结果。例如，如果你因为休息不足而出现新的症状或原有症状加重，这可能会被职业病诊断机构考虑在内，从而影响诊断结论。
工作强度与职业病关系：
- 周末上班可能意味着你的工作强度增加，特别是如果周末的工作内容与平时相同或更为繁重。长期的高强度工作可能加剧职业病的发展或引发新的职业病。
- 如果你在周末上班期间出现了与职业病相关的症状或健康问题，应及时向职业病诊断机构报告，以便他们能够更全面地了解你的情况并作出准确的诊断。
三、法律建议
关注自身健康：
- 无论是否在周末上班，你都应密切关注自己的健康状况。如果出现与职业病相关的症状或健康问题，应及时就医并告知职业病诊断机构。
合理安排工作与休息：
- 尽量合理安排工作与休息时间，确保自己有足够的休息和恢复时间。如果可能的话，可以与雇主协商调整工作时间或安排调休，以减轻工作强度并保障自己的健康。
保留相关证据：
- 如果你认为周末上班与你的职业病有直接关系，或者周末上班加剧了你的职业病症状，应保留相关证据（如工作记录、医疗记录等），以便在需要时向职业病诊断机构或法律机构提供证明。
总结来说，申请职业病诊断以后周末上班本身并不直接影响诊断流程和结果，但可能通过影响你的休息和健康状况而间接产生影响。因此，你应密切关注自己的健康状况，合理安排工作与休息时间，并保留相关证据以备不时之需。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。