若您不想让企业使用您的焊工操作证，您可以采取以下措施来停止其使用：

1. 直接与企业沟通：

   • 明确表达意愿：首先，您可以直接与企业的人力资源部门或相关负责人进行沟通，明确表达您不愿意企业继续使用您的焊工操作证的意愿。
   • 要求停止使用：在沟通中，您可以要求企业立即停止使用您的证件，并确保不再将其用于任何与工作相关的活动或展示。

2. 检查劳动合同及附件：

   • 审查合同条款：仔细审查您与企业签订的劳动合同及其附件，特别是关于证件使用、保管和归还的条款。
   • 依据合同行事：如果合同中有明确规定您有权要求企业停止使用您的证件，或者企业有义务在特定情况下归还您的证件，您可以依据合同条款来维护自己的权益。

3. 要求企业归还证件原件：

   • 提出归还要求：如果企业目前持有您的焊工操作证原件，您可以要求企业立即归还。
   • 确认归还情况：在归还后，请务必确认证件的完整性和真实性，以确保企业没有复制或篡改您的证件。

4. 了解并行使法律权利：

   • 咨询法律专业人士：如果您对如何停止企业使用您的证件感到困惑或担忧，可以咨询法律专业人士，如律师，以了解您的法律权利和可行的法律途径。
   • 考虑法律手段：如果企业拒绝停止使用您的证件或拒绝归还证件原件，您可能需要考虑采取法律手段来维护自己的权益，如提起民事诉讼或向相关部门投诉。

5. 注意证件的保管与使用：

   • 妥善保管证件：在证件未被企业使用期间，请务必妥善保管您的焊工操作证，避免丢失或损坏。
   • 谨慎授权使用：未来，在授权任何机构或个人使用您的证件时，请务必谨慎考虑，并确保了解授权的具体范围和期限。

可能涉及的法律后果与风险提示：

• 如果企业未经您同意擅自使用您的焊工操作证，可能构成侵权行为，您有权要求企业停止侵害并赔偿损失。
• 如果企业拒绝归还您的证件原件，您可能需要通过法律途径来追回证件，这可能会涉及一定的时间和费用成本。
• 在采取任何法律手段之前，请务必咨询法律专业人士，以确保您的行动合法且有效。

建议：

• 在处理此类问题时，请保持冷静和理性，避免与企业发生不必要的冲突。
• 尽可能通过书面形式（如邮件、短信或书面函件）与企业沟通，以便留下证据。
• 如果您对法律程序不熟悉或感到担忧，请及时咨询法律专业人士以获取帮助。

如有任何进一步的问题或需要法律帮助，请直接向我咨询。