除了诉讼仲裁，对于老板拖欠工资的情况，你还可以采取以下措施来维护自己的合法权益：

1. 与老板协商：

   • 首先，尝试与老板进行友好协商，明确表达你对于工资拖欠的担忧，并请求尽快支付。有时候，通过直接的沟通，问题可能得到快速解决。

2. 向劳动监察部门投诉：

   • 如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门（如劳动监察大队）投诉。劳动监察部门有责任对用人单位的违法行为进行调查，并可能采取相应措施来维护劳动者的权益。

3. 寻求法律援助或咨询：

   • 你可以寻求专业的法律援助或咨询，比如像我这样的专业律师，我们可以为你提供具体的法律建议，帮助你制定合适的维权策略。

4. 利用老板的身份证信息：

   • 既然你已经掌握了老板的身份证信息，这可以作为你维权的一个重要依据。在必要时，你可以将此信息提供给相关部门或律师，以便他们更好地为你提供帮助。但请注意，使用他人身份证信息时应遵守法律法规，不得用于非法目的。

5. 考虑其他合法手段：

   • 在某些情况下，你还可以考虑通过媒体曝光、社交网络平台发声等方式来引起公众关注，从而促使问题得到解决。但请务必确保你的行为合法合规，避免侵犯他人权益或触犯法律。

综上所述，除了诉讼仲裁外，你还有多种途径来维护自己的合法权益。在选择具体方式时，请根据你的实际情况和需要来做出决定。如果你需要更详细的法律建议或帮助，请随时向我咨询。