公司工会解散时，工会经费及财产的处理需严格依照《中华人民共和国工会法》及相关法规执行，核心原则是“依法清算、专款专用、剩余财产移交上级工会”。具体处理方式如下：

1. 工会经费的清算与使用

根据《工会法》第四十六条，工会解散时，其经费和财产需进行清算。清算范围包括：

• 工会经费结余：包括会员缴纳的会费、企业拨缴的工会经费、政府补助等形成的结余资金；
• 工会资产：如工会所有的房产、设备、车辆等固定资产，以及投资形成的权益性资产。

清算程序：

• 成立清算组（通常由工会委员会成员或上级工会指定人员组成）；
• 编制资产负债表和财产清单；
• 清理债权债务（如工会对外借款、应付未付的职工福利等）；
• 剩余财产按法定顺序分配。

2. 剩余财产的移交

根据《工会法》第四十六条第二款，工会解散后，剩余财产不得挪作他用或分配给会员个人，必须全部移交上级工会。若上级工会不存在（如企业破产导致上级工会无法接收），则由所在地的地方总工会接收。

例外情形：若工会解散系因企业破产，且企业破产财产不足以清偿全部债务，工会经费和财产可能需优先用于清偿职工债权（如工资、社保等），但需以法院裁定或破产管理人确认为前提。

3. 会员会费的退还问题

会员缴纳的会费属于工会经费来源之一，但会费本身不直接退还个人。原因如下：

• 会费已纳入工会经费统一管理，用于职工集体福利、文体活动等支出；
• 工会解散时，会费已转化为工会财产的一部分，需按法定程序移交上级工会。

若会员坚持要求退费：需通过工会委员会或上级工会协商，但法律上无强制退费依据，实践中极少支持。

4. 特殊情形处理

• 工会合并或分立：若工会解散系因合并或分立，财产和经费应转移至新工会，无需移交上级工会；
• 工会违规使用经费：若解散前存在挪用、侵占经费等违法行为，需依法追回并上缴国库，相关责任人可能承担行政或刑事责任。

5. 操作建议

1. 提前规划：工会解散前应制定清算方案，报上级工会批准；
2. 公开透明：清算过程需接受会员监督，必要时可委托第三方审计；
3. 留存证据：妥善保管财务凭证、资产清单等文件，以备查验。

若您是工会负责人或会员，对具体操作流程或财产分配有疑问，可直接向我咨询，我将结合您所在地区的实施细则提供进一步指导。