村书记打架是否会被开除，需视具体情况而定，不能一概而论。以下从不同角度进行分析：

1. 行政处分角度：

   • 村书记作为基层干部，其行为受到《中华人民共和国公务员法》及《中国共产党纪律处分条例》等相关规定的约束。若打架行为情节较轻，未造成严重后果，可能面临警告、记过等行政处分，而不一定会被开除。
   • 若打架行为情节严重，如造成他人重伤或死亡，或者在社会上造成恶劣影响，那么根据相关规定，村书记可能会面临开除党籍、开除公职等严厉处分。

2. 法律责任角度：

   • 打架行为若构成违法，如违反《中华人民共和国治安管理处罚法》，村书记将可能面临行政拘留、罚款等处罚。但这并不直接等同于会被开除，除非该行为同时触犯了更严重的法律条款或纪律规定。
   • 若打架行为构成犯罪，如故意伤害罪，村书记将面临刑事追究，包括有期徒刑、拘役等刑罚。在这种情况下，根据相关法律法规和纪律规定，村书记几乎肯定会被开除党籍和公职。

3. 组织处理角度：

   • 除了法律和行政处分外，村书记的打架行为还可能受到党组织的内部处理。党组织会根据行为的性质、情节和后果，对村书记进行诫勉谈话、通报批评、调整职务等组织处理。
   • 在某些情况下，如果打架行为严重损害了党组织的形象和声誉，或者对村务工作造成了严重影响，党组织可能会决定开除村书记的党籍，并建议相关部门撤销其职务。

建议与提醒：

• 作为村书记，应严格遵守法律法规和纪律规定，以身作则，树立良好的形象和榜样。
• 若发生打架等冲突事件，应积极配合相关部门进行调查处理，主动承担责任，争取从轻或减轻处理。
• 如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律意见和建议。