针对您提出的“一只脚二个十级工伤怎么处理”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，您需要明确的是，工伤的处理流程通常包括几个关键步骤，这些步骤对于保障您的权益至关重要。

第一步：申请工伤认定

在发生工伤事故后，您或您的单位应尽快向统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定。这是获取工伤赔偿的前提。如果单位在事故发生之日起30日内未申请，您本人或其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日起1年内提出申请。在申请时，请提供相关的医疗证明、事故报告等材料，以支持您的工伤认定申请。

第二步：进行劳动能力鉴定

经过治疗，如果您的伤情存在残疾并影响了劳动能力，您应申请劳动能力鉴定。这一步骤将评估您的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度，并确定相应的伤残等级。对于您提到的“一只脚二个十级工伤”，具体的伤残等级和赔偿标准将依据劳动能力鉴定的结果来确定。

第三步：了解并申请工伤赔偿

根据《工伤保险条例》，工伤职工有权获得相应的赔偿。对于十级伤残，您可以从工伤保险基金获得一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。此外，如果劳动、聘用合同期满终止，或者您本人提出解除劳动、聘用合同，您还可以获得由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金和由用人单位支付的一次性伤残就业补助金。具体标准可能因地区而异，建议您咨询当地的劳动保障行政部门或律师以获取准确信息。

特别提示：

1. 在整个处理过程中，请务必保留好所有相关的医疗记录、事故报告、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书等文件，这些将是您申请赔偿的重要依据。
2. 如果您对工伤认定结果或赔偿标准有异议，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼来维护自己的合法权益。

综上所述，处理“一只脚二个十级工伤”需要您按照上述步骤逐步进行，并密切关注当地的政策法规和赔偿标准。希望这些信息能对您有所帮助，祝您早日康复并顺利获得应有的赔偿。