在汽车吊作业过程中，若因操作不当导致工人被砸伤，工人一般不承担责任，责任主要由操作汽车吊的一方或相关责任方承担，但具体责任划分需根据实际情况确定。以下从不同角度进行分析：

一、从侵权责任角度分析

根据《中华人民共和国民法典》中关于侵权责任的相关规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。在汽车吊作业过程中，如果操作员因操作不当或疏忽大意导致工人被砸伤，那么操作员或其雇主（如果操作员是在执行工作任务时造成损害）应当承担侵权责任。这种情况下，工人作为受害者，通常不需要承担责任。

举例说明：假设操作员在操作汽车吊时，未按照安全操作规程进行，导致吊物坠落砸伤工人。此时，操作员或其雇主应当承担因侵权行为造成的损害赔偿责任，包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等。

二、从安全责任角度分析

在建设工程领域，安全责任是至关重要的。根据相关法律法规和行业标准，施工单位或作业方有义务确保作业现场的安全，采取必要的安全措施防止事故发生。如果汽车吊作业现场存在安全隐患，或者施工单位未提供必要的安全防护措施，导致工人被砸伤，那么施工单位或作业方应当承担相应的安全责任。

举例说明：如果施工单位未在汽车吊作业区域设置明显的安全警示标志，或者未提供必要的安全防护装备（如安全帽、安全带等），导致工人被砸伤，那么施工单位应当承担因未履行安全责任而造成的损害赔偿责任。

三、从工人自身行为角度分析（特殊情况）

虽然工人通常不需要承担因汽车吊操作不当导致的损害责任，但在某些特殊情况下，如果工人自身存在过错或故意行为导致事故发生，那么工人可能需要承担一定的责任。然而，这种情况相对较少见，且需要充分的证据证明工人的过错或故意行为。

举例说明：如果工人在明知汽车吊正在作业且存在危险的情况下，仍然故意闯入作业区域或进行危险行为，导致被砸伤，那么工人可能需要承担一定的责任。但这种情况需要严格的证据支持，且在实际操作中较为罕见。

四、责任划分的实际操作

在实际操作中，责任划分通常需要通过法律程序进行。这可能包括报警、调查取证、协商调解或诉讼等步骤。在协商调解或诉讼过程中，双方可以提供证据证明自己的主张，并由法院或调解机构根据事实和法律规定进行责任划分。

建议：如果发生此类事故，建议立即报警并保护好现场，同时尽快联系专业律师进行咨询和代理。律师将根据具体情况提供法律建议和帮助，确保受害者的合法权益得到维护。

综上所述，在汽车吊作业过程中导致工人被砸伤的情况下，工人一般不承担责任，责任主要由操作汽车吊的一方或相关责任方承担。但具体责任划分需根据实际情况和法律规定进行确定。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。