若劳务派遣未办理成功，您有权要求退还已交费用，具体追回方式需根据实际情况选择协商、投诉或诉讼途径。以下是详细分析：

1. 协商解决
   首先建议与劳务派遣公司直接沟通，明确要求退还费用。根据《民法典》第五百七十七条，若对方未履行合同义务（如未成功办理派遣），您有权要求返还已支付款项。协商时需注意：

   • 保留缴费凭证（如转账记录、收据）及合同文本；
     
   • 书面确认对方承诺的退款时间及方式，避免口头约定。

2. 投诉举报
   若协商无果，可向相关部门投诉：

   • 劳动监察部门：若派遣公司存在虚假宣传或违规操作，可依据《劳动保障监察条例》举报；
     
   • 市场监管部门：若涉及欺诈行为（如虚构派遣资质），可按《消费者权益保护法》投诉；
     
   • 行业协会：部分地区有劳务派遣行业协会，可申请调解。

3. 法律诉讼
   若上述途径无效，可直接向法院起诉：

   • 案由选择：以“不当得利纠纷”或“服务合同纠纷”提起民事诉讼；
     
   • 证据准备：需提供合同、缴费记录、沟通记录等证明对方未履约；
     
   • 诉讼时效：自知道权利受损之日起3年内起诉（《民法典》第一百八十八条）。

特别提醒：

• 若派遣公司已部分履行义务（如完成部分培训），可能需扣除合理费用后退还余额；
  
• 避免采取过激行为（如威胁、骚扰），否则可能承担法律责任。
  

如有进一步细节（如合同条款、沟通记录等），可直接向我咨询，我会结合具体情况为您制定解决方案。