在外打工晚上煤炭中毒，是否会有赔偿需要分情况讨论，主要取决于中毒的原因、是否构成工伤以及是否存在其他责任主体等因素。以下从不同角度为你详细分析：
一、如果煤炭中毒构成工伤
工伤认定条件：
- 根据《工伤保险条例》的规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。对于在外打工晚上煤炭中毒的情况，如果中毒发生在工作场所（如宿舍、工作区域等），且中毒原因与工作有直接关联（如因工作需要使用煤炭取暖、烹饪等），那么有可能被认定为工伤。
赔偿项目及标准：
- 如果被认定为工伤，你可以享受工伤保险待遇，包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。具体赔偿项目和标准会根据伤残等级和当地政策有所不同。
- 例如，一次性伤残补助金的标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，以此类推，十级伤残为7个月的本人工资。
二、如果煤炭中毒不构成工伤，但存在其他责任主体
责任主体分析：
- 如果中毒发生在非工作场所，或者中毒原因与工作无直接关联（如因个人使用煤炭取暖不当导致中毒），那么可能不构成工伤。但此时，如果存在其他责任主体（如房东提供的取暖设备存在安全隐患、煤炭供应商提供的煤炭质量不合格等），你可以向这些责任主体主张赔偿。
赔偿依据及方式：
- 你可以依据《民法典》中关于侵权责任的规定，向责任主体主张医疗费、误工费、护理费、营养费等损失。具体赔偿项目和标准会根据实际情况和当地政策有所不同。
- 在主张赔偿时，你需要提供充分的证据证明责任主体的过错以及你的损失情况。
三、如果煤炭中毒既不构成工伤，也不存在其他责任主体
自行承担损失：
- 如果中毒既不构成工伤，也不存在其他责任主体，那么你可能需要自行承担损失。但在此情况下，你仍然可以寻求医疗救助和相关的社会救助。
预防措施建议：
- 为了避免类似情况的发生，我建议你在使用煤炭取暖或烹饪时，务必注意通风换气，确保安全。同时，也可以考虑使用更安全的取暖设备或烹饪方式。
行动建议：
- 首先，及时就医并保存好相关医疗记录和费用单据。
- 其次，尽快向当地劳动保障部门申请工伤认定，以便确定是否构成工伤。
- 如果不构成工伤，但存在其他责任主体，及时收集证据并向责任主体主张赔偿。
- 在整个过程中，如果遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。
希望以上分析能对你有所帮助。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时告诉我。