针对您提出的“二造公司注册了离职怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，当您在二造公司完成注册后，因个人原因需要离职时，您需要关注的是已注册证书的处理方式。根据相关规定和流程，我建议您按照以下步骤操作：

1. 申请注销注册：

   • 在您与原聘用企业解除劳动关系后，应尽快申请注销注册。这是为了确保您的证书不再与原单位关联，避免后续可能出现的法律或管理问题。
   • 申请注销注册时，您需要提供与原聘用企业解除劳动关系的有效证明材料，如解聘证明、离职证明等。

2. 处理社保和证书状态：

   • 在离职期间，如果您的社保处于断交状态，这不会影响您申请注销注册，但可能会影响您后续在新单位的社保缴纳和证书重新注册。因此，建议您在找到新工作单位后，及时办理社保转移和续交手续。
   • 对于已注册的证书，在注销注册后，它将不再具有在原单位的执业资格。您需要妥善保管好证书，以备后续重新注册或使用。

3. 重新注册流程：

   • 当您找到新的工作单位后，如果需要继续使用二造证书进行执业，您需要向新单位所在地的注册管理部门申请重新注册。
   • 重新注册时，您需要提交相关的申请材料，包括个人身份证明、学历证明、职业资格证书、与新单位签订的劳动合同等。同时，您还需要通过新单位的审核和注册管理部门的审批。

4. 特殊情况处理：

   • 如果原聘用单位不配合出具解聘、离职证明，您可以尽快向劳动仲裁部门或法院申诉解除劳动关系。维权部门将出具解除劳动关系的证明材料，这是您申请注销注册的必要条件。
   • 如果与原聘用企业解除劳动关系后，企业仍不予配合办理建造师相关手续，您可以提交申请报告（注明注册经历、与企业纠纷情况，报告落款处本人亲笔签字按手印）和上述解除劳动关系的有效证明材料原件和复印件，到省注册中心注册科进行申诉。

综上所述，当您在二造公司注册后离职时，应尽快申请注销注册，并妥善处理社保和证书状态。找到新工作单位后，再按照重新注册的流程进行申请。如果遇到特殊情况，如原单位不配合等，您可以向相关部门申诉以维护自身权益。希望这些解答能对您有所帮助。