修理工修机械时死亡是否在保险赔偿范围内，需根据具体保险类型和合同条款来判断，以下是不同情况的分析：

1. 工伤保险：如果修理工与雇主建立了劳动关系，且雇主依法为其缴纳了工伤保险，那么修理工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害死亡的，应当认定为工伤，享受工伤保险待遇。这包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。

2. 雇主责任险：如果雇主购买了雇主责任险，该保险通常覆盖雇员在工作过程中因意外事故导致的伤亡。在这种情况下，修理工的死亡如果符合保险合同中约定的“意外事故”和“工作过程”等条件，那么雇主可以向保险公司提出索赔，以转嫁其应承担的赔偿责任。

3. 人身意外伤害保险：如果修理工自己购买了人身意外伤害保险，或者雇主为其购买了此类保险，那么修理工在保险期间内因遭受意外伤害导致死亡时，保险公司将按照合同约定给付保险金。但需要注意的是，这类保险通常要求意外伤害与工作无直接关联（除非特别约定），且需满足保险合同中的其他条件。

4. 其他相关保险：如机械损坏险、第三者责任险等，这些保险通常不直接覆盖修理工的死亡赔偿，除非修理工的死亡是由机械损坏或第三方行为直接导致，并且符合这些保险的赔偿条件。

建议：在处理此类案件时，首先应确定修理工与雇主之间的劳动关系或雇佣关系，以及雇主是否为其购买了相关保险。然后，仔细审查保险合同条款，确定修理工的死亡是否符合保险赔偿的条件。如有需要，可以寻求专业法律人士的帮助，以确保权益得到妥善维护。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。