在民事案件中的劳动争议，若想过问案件情况，可以通过以下几种合法且有效的方式：
直接联系案件承办法官或书记员：
- 你可以通过法院公布的联系方式（如电话、邮箱等）直接联系案件的承办法官或书记员，了解案件的进展情况、开庭时间、证据提交要求等关键信息。
- 在联系时，请准备好你的案件编号、当事人姓名等基本信息，以便法院工作人员快速定位你的案件。
通过法院的在线服务平台查询：
- 许多法院都提供了在线服务平台，如法院官网、微信公众号、移动应用等，你可以通过这些平台查询案件的进展情况、开庭公告、裁判文书等信息。
- 使用这些平台时，你需要注册并登录你的账户，然后按照提示输入案件相关信息进行查询。
委托律师代为查询：
- 如果你不熟悉法律程序或没有时间亲自处理，你可以委托一名有经验的律师代为查询案件情况。
- 律师会根据你的授权，通过合法途径向法院了解案件进展，并及时向你反馈相关信息。
参加庭审或听证会：
- 如果你收到了法院的开庭通知或听证会通知，你可以亲自参加庭审或听证会，直接了解案件的审理情况。
- 在庭审或听证会上，你可以听取双方当事人的陈述和辩论，观察法官的审理态度，从而更全面地了解案件情况。
在过问案件情况时，你需要注意以下几点：
- 尊重法院的工作程序和规定：不要试图通过非法途径或不当方式获取案件信息，以免干扰法院的正常工作秩序。
- 保护个人隐私和商业秘密：在查询案件情况时，要注意保护个人隐私和商业秘密，不要泄露或传播与案件无关的信息。
- 及时与法院或律师沟通：如果你对案件情况有任何疑问或需要进一步的法律帮助，应及时与法院或律师沟通，以便及时解决问题。
如果你在劳动争议案件中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。