双方同意的情况下，有限公司可以回购职工股权，但必须符合《公司法》的相关规定。

一. 有限公司回购职工股权的法律依据

1. 《公司法》第七十四条：有下列情形之一的，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权：（一）公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的；（二）公司合并、分立、转让主要财产的；（三）公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。在上述情形下，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。
2. 由此可知，在特定情况下，公司可以回购股东的股权，但这通常是在股东对特定决议持反对意见时。然而，如果双方同意，即股东与公司就股权回购达成一致，那么公司回购职工股权在法律上是被允许的，但应确保回购过程符合公司章程、股东协议以及相关法律法规的规定。

二. 回购职工股权的注意事项

1. 回购协议的制定：双方应签订详细的股权回购协议，明确回购价格、支付方式、回购时间等关键条款。
2. 回购价格的合理性：回购价格应公平合理，通常需要参考公司的财务状况、股权的市场价值以及双方的协商结果。
3. 税务处理：股权回购可能涉及税务问题，双方应咨询专业税务机构，确保回购过程的税务处理合法合规。
4. 公司章程与股东协议的遵守：回购过程应严格遵守公司章程和股东协议的相关规定，避免违反约定而引发纠纷。

三. 我的观点 虽然《公司法》第七十四条主要规定了特定情况下股东的回购请求权，但在双方同意的基础上，有限公司回购职工股权是可行的。关键在于确保回购过程符合法律法规和公司章程的规定，并签订详细的回购协议以保障双方的权益。

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