关于工伤认定通知书的发放流程，这是一个涉及多个环节且时间节点明确的过程。下面我将为您详细解析整个流程，确保您能够清晰了解每个步骤：
一、受理决定通知
当您向社会保险行政部门提交工伤认定申请后，该部门会在15日内对您的申请材料进行审核。这一环节主要是检查材料的完整性和准确性。如果材料齐全且符合规定，行政部门会作出受理决定，并告知您；如果材料不完整，行政部门会当场或者在接下来的5个工作日内，一次性书面告知您需要补充的全部材料。在您按照要求补正材料后，行政部门会再次在15日内完成受理或不予受理的决定，并通知您。
二、认定结果通知
一般情况：从社会保险行政部门正式受理您的工伤认定申请之日起，他们将在60日内作出是否认定为工伤的决定。这一决定会以书面形式出具，即《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。
特殊情况：如果您的工伤认定申请在受理时事实清楚、权利义务明确，那么社会保险行政部门会加快处理速度，在15日内即可作出工伤认定的决定，并同样以书面形式通知您。
三、送达通知书
一旦工伤认定决定作出，社会保险行政部门会在决定作出之日起的20日内，将《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》送达给您（或您的近亲属）以及您的用人单位。这一步骤确保了双方都能及时了解认定结果，以便进行后续的处理或申诉。
四、后续法律途径
如果您对工伤认定决定不服，您有权依法申请行政复议，也可以直接向人民法院提起行政诉讼。这是法律赋予您的合法权益，旨在保障您在工伤认定过程中的公正和合法权益。
综上所述，工伤认定通知书的发放流程包括受理决定通知、认定结果通知、送达通知书以及后续的法律途径。每个阶段都有明确的时间规定和程序要求，确保了整个流程的公正性和透明性。希望这些信息能够帮助您更好地了解工伤认定流程，维护自己的合法权益。