针对您提出的“公司断断续续的交公积金是否合法”的问题，我们可以从以下几个方面进行详细解答：

首先，根据《住房公积金管理条例》的相关规定，单位应当按时、足额缴存住房公积金，这是单位的法定义务，不得逾期缴存或者少缴。这意味着，公司应当保持公积金缴存的连续性和稳定性，而不是断断续续地缴纳。

其次，如果公司因为某些客观原因（如经营困难等）确实无法按时足额缴存公积金，那么根据《住房公积金管理条例》第二十条的规定，公司需要经过本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，才可以降低缴存比例或者缓缴。但即便如此，这也只是暂时的措施，待公司经济效益好转后，仍需要提高缴存比例或者补缴缓缴的公积金。

再者，从实际案例来看，如果公司断断续续地缴纳公积金，甚至存在未缴纳的情况，那么一旦被住房公积金管理中心发现或者被职工投诉，公司将会面临相应的行政执法措施，包括但不限于行政检查、行政调查、行政决定以及行政处罚等。这些措施旨在督促公司依法履行公积金缴存的义务，保障职工的合法权益。

最后，我想强调的是，公积金是职工的重要福利之一，它关系到职工的住房需求和生活质量。因此，公司作为用人单位，应当严格遵守相关法律法规，按时足额为职工缴纳公积金，以维护职工的合法权益和社会的和谐稳定。

综上所述，公司断断续续地交公积金是不合法的。如果公司存在这种情况，建议尽快与住房公积金管理中心沟通并采取相应的补救措施，以避免可能的法律风险和劳动纠纷。