工伤多处骨折鉴定为两个十级一个九级时，综合后的伤残等级并非简单相加，而是根据具体情况，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准进行综合评定，但通常不会超过九级伤残的最高等级限制，具体需以劳动能力鉴定委员会的最终鉴定结论为准。以下是对此问题的详细分析：
一、伤残等级鉴定原则
在工伤伤残等级鉴定中，对于多处骨折的情况，并非简单地将各个骨折部位的伤残等级相加。而是根据骨折的具体部位、严重程度、治疗后的恢复状况以及对劳动能力的影响程度，进行综合评定。鉴定过程中，会充分考虑骨折对伤者整体劳动能力的影响，以及是否存在功能受限、生活自理能力下降等情况。
二、可能影响综合等级的因素
骨折部位与功能影响：
- 不同部位的骨折对劳动能力的影响程度不同。例如，四肢长骨骨折与脊柱、骨盆等关键部位的骨折，在伤残等级评定上可能存在显著差异。
- 骨折是否累及关节面、是否导致关节功能障碍，也是影响伤残等级的重要因素。
治疗与恢复情况：
- 骨折的治疗方式（如保守治疗、手术治疗）以及治疗后的恢复状况，对伤残等级评定有直接影响。
- 治疗后是否遗留功能障碍、疼痛等症状，也是鉴定时需要考虑的因素。
多处骨折的叠加效应：
- 当伤者存在多处骨折时，鉴定委员会会综合考虑各处骨折对劳动能力的整体影响。
- 通常情况下，多处骨折不会简单相加其伤残等级，而是根据整体功能受限程度进行综合评定。
三、伤残等级的综合评定
鉴定流程：
- 认定为工伤后，由设区的市级劳动能力鉴定委员会对受伤部位进行等级鉴定。
- 鉴定过程包括详细检查、评估，并依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准出具结论。
综合评定方法：
- 鉴定委员会会根据伤者的具体情况，包括骨折部位、严重程度、治疗与恢复情况等，进行综合评定。
- 评定过程中，会参考相关医学资料、检查报告以及伤者的实际功能受限情况。
等级限制：
- 在综合评定中，即使伤者存在多处骨折，其最终伤残等级也不会超过该标准中规定的最高等级限制（如九级伤残）。
- 这是因为伤残等级的评定旨在反映伤者整体劳动能力的受损程度，而非简单相加各处骨折的伤残等级。
四、建议与注意事项
及时申请工伤认定与鉴定：
- 遭遇工伤骨折时，应及时向单位或社会保险行政部门提出工伤认定申请，以确保权益得到保障。
- 认定为工伤后，应尽快申请劳动能力鉴定，以便及时获得相应的工伤待遇。
积极配合鉴定过程：
- 在伤残等级鉴定过程中，应积极配合专家的检查与评估工作。
- 提供必要的医疗资料、检查报告等证据材料，以便鉴定委员会准确评定伤残等级。
了解工伤待遇与权益：
- 根据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为不同伤残等级的，享受相应的工伤待遇。
- 应了解自己的工伤待遇与权益，包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金等。
寻求法律帮助：
- 如在工伤认定、鉴定或待遇享受过程中遇到问题或争议，可及时寻求法律帮助。
- 作为专业律师，我可以为你提供法律咨询与代理服务，维护你的合法权益。