针对您提出的“在职教师违规补课处理办法”这一问题，我可以结合目前了解到的一些地方政策和整治行动，为您详细解答。

首先，需要明确的是，在职教师违规补课是违反师德师风和教育规定的行为，各地教育部门都在积极加强对此类行为的整治和监管。

一、整治对象及内容

一般来说，整治对象包括所有在职教师（含教研员），整治内容则涵盖了多种违规补课行为，例如但不限于：

1. 组织、要求、推荐和诱导学生参加有偿补课；
2. 与校外培训机构联合进行有偿补课；
3. 参与校外培训机构或由家长、家长委员会等组织的有偿补课；
4. 为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息；
5. “课上不讲课下讲”“校内不讲校外讲”等行为；
6. 以家属、亲友等名义开办补习班或从事违规补课；
7. 未经学校批准，未在教育行政部门报备，出入校外培训机构、自习室等场所进行有偿补课。

二、处理办法

对于查实的在职教师违规补课行为，各地教育部门通常会视情节给予相应的处罚，这些处罚可能包括但不限于：

1. 撤销专业技术职务资格：对于组织学生校外有偿补课的教师，可能会撤销其现有专业技术职务资格，专业技术等级降三级，两年内不得重新参评。情节较重的，其专业技术职务等级可能直接降至最低。

2. 解除聘用合同：对于造成严重后果或影响的违规补课行为，教育部门可能会解除教师的聘用合同。

3. 收缴违规所得：违规补课行为被查实后，教育部门会收缴教师的全部违规所得。

4. 对学校和教育部门的处理：除了对教师个人的处罚外，对于出现教师违规补课的学校、县级教育部门等，也可能会作出相应的处理，如通报批评、取消评优资格等。

三、监督举报方式

为了守护清朗、公平的教育生态，各地教育部门都鼓励广大家长、学生及社会各界积极参与监督。如果发现相关违规线索，可以通过教育部门公布的举报途径进行举报。举报时，请尽量提供具体的时间、地点、教师信息及相关证据（如照片、视频等），以便教育部门进行核查。

综上所述，在职教师违规补课是严重违反师德师风和教育规定的行为，各地教育部门都在积极加强对此类行为的整治和监管。对于查实的违规补课行为，教育部门会依法依规给予严肃处理。希望广大教师能够自觉遵守相关规定，共同维护良好的教育生态。