针对您提出的“实习三方协议乙方没有签字但盖章了，是否有事”的问题，我们可以从法律效力和合同成立的角度来详细分析。

首先，我们要明确的是，合同的成立通常需要双方当事人的合意，这一般通过签字或盖章的方式来体现。在实习三方协议中，如果乙方（通常是实习生或实习生所在学校）没有签字，但已经盖章，我们需要考虑盖章的法律效力。

1. 盖章的法律意义：

   • 盖章是表示合同当事人对合同内容认可和接受的一种方式，它具有与签字相似的法律效力。
   • 在法律实践中，盖章往往被视为一种正式的、具有法律约束力的确认方式。

2. 合同成立的要件：

   • 合同的成立需要满足要约和承诺两个基本要件，即一方提出合同条件（要约），另一方表示接受（承诺）。
   • 在实习三方协议中，如果乙方已经盖章，且盖章行为可以视为对协议内容的接受和认可，那么即使没有签字，合同也可能被视为已经成立。

3. 实际操作的考量：

   • 尽管盖章可能具有法律效力，但在实际操作中，签字和盖章同时存在可以提供更强的证据支持，减少因合同成立问题而产生的纠纷。
   • 如果乙方只是盖章而没有签字，且协议中明确规定了签字为合同生效的必要条件，那么可能会引发关于合同是否成立的问题。但这种情况较为少见，且通常会在协议中明确说明。

4. 法律建议：

   • 如果您作为实习生或学校代表，发现实习三方协议中乙方只是盖章而没有签字，且您对合同的法律效力有疑虑，建议您与协议的其他方（如实习单位）进行沟通，确认盖章是否被视为有效的合同确认方式。
   • 如果可能的话，最好在协议中明确规定签字和盖章均为合同生效的必要条件，以避免潜在的纠纷。

综上所述，实习三方协议中乙方没有签字但盖章了，在大多数情况下，盖章可能被视为对合同内容的认可和接受，合同可能因此成立。但为了避免潜在的纠纷和不确定性，建议您在签订协议时确保所有必要方都进行了签字和盖章。如果对此仍有疑虑或遇到具体问题，建议咨询专业的法律人士以获取更准确的法律意见。