公职人员犯罪的判决书，在特定情况下是会送到其所在单位的。以下是对这一问题的详细分析：
一、法律规定与司法实践
法律规定：
- 根据《中华人民共和国刑事诉讼法》及相关司法解释，当庭宣告判决的，法院应在五日以内将判决书送达当事人和提起公诉的人民检察院；定期宣告判决的，应在宣告后立即将判决书送达当事人和提起公诉的人民检察院。同时，判决书应当送达辩护人、诉讼代理人。虽然这些条款并未直接提及单位，但在司法实践中，为了保障单位的知情权和管理权，以及便于单位对公职人员进行相应的处理，法院通常会将公职人员的犯罪判决书送达其所在单位。
- 最高法《关于执行<刑事诉讼法>若干问题的解释》第182条也规定，判决生效后还应当送达被告人的所在单位或者原户籍所在地的公安派出所。这进一步明确了在特定情况下，判决书需要送达单位。
司法实践：
- 在实际操作中，对于公职人员犯罪案件，法院除了将裁判文书送达被告人等常规对象外，往往还会将其送达所在单位和相应的纪检监察机关、组织人事部门。这是因为公职人员的犯罪行为不仅触犯刑法，还涉及违反公职纪律，所在单位需依据判决书进行相应处理，如纪律处分、职务调整等。
二、送达单位的意义
保障单位知情权：
- 单位有权了解其员工的违法犯罪情况，以便及时采取相应的管理措施。通过送达判决书，单位可以及时了解员工的犯罪事实，从而做出相应的决策。
维护单位管理秩序：
- 公职人员的犯罪行为可能对单位的管理秩序和形象造成负面影响。通过送达判决书，单位可以对其进行纪律处分或职务调整，以维护单位的管理秩序和形象。
促进法治建设：
- 将判决书送达单位，有助于增强公职人员的法治意识，促进单位内部的法治建设。同时，这也是对公职人员的一种警示，提醒他们要遵守法律法规，不得滥用职权或谋取私利。
三、注意事项
保护个人隐私：
- 在送达判决书时，应注意保护公职人员的个人隐私和合法权益，避免泄露不必要的个人信息。法院在送达过程中应确保判决书的真实性和完整性，并保留好送达凭证。
尊重当事人意愿：
- 虽然法律规定了判决书的送达对象，但在实际操作中，也应尊重当事人的意愿。如果当事人明确表示不希望判决书送达单位，法院可以在综合考虑案件性质、社会影响等因素后，做出相应的决定。不过，这种情况并不常见，因为公职人员的犯罪行为往往涉及公共利益，单位作为管理方有权了解相关情况。
总结与建议：
- 对于公职人员犯罪案件，判决书在特定情况下是会送到其所在单位的。这是为了保障单位的知情权和管理权，以及便于单位对公职人员进行相应的处理。
- 如果您作为公职人员或相关单位，对判决书的送达有疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，提供详细的法律解释和建议。