关于辞职书是否需要盖公章的问题，这主要取决于您所在的单位类型以及具体的辞职流程。

一般来说，在事业单位或国有企业等正式单位中，辞职流程往往较为规范，需要遵循一定的程序和手续。根据我了解到的信息，以事业单位为例，当工作人员有辞职意愿时，首先需要向本人所在的事业单位提交书面辞职申请，这个申请通常需要本人签字并按上手印。随后，这份辞职申请会由所在事业单位向事业单位主管部门申请批准。

在辞职申请获得批准后，会涉及到一系列文件的填写和盖章。例如，《事业单位工作人员（机关工勤人员）辞去公职申请表》和《解除聘用合同证明书》等文件，不仅需要申请辞职人签字并按手印，还需要所在事业单位和事业单位主管部门批准并盖公章。这些公章的加盖，是确认文件有效性和合法性的重要环节。

然而，对于私营企业或小型公司而言，辞职流程可能相对简单，不一定需要严格的公章加盖程序。但即便如此，为了确保辞职的正式性和避免后续纠纷，建议您在提交辞职书时，尽量遵循公司的规定和程序，如果公司有要求加盖公章，那么最好按照要求办理。

总的来说，辞职书是否需要盖公章，主要取决于您所在单位的具体规定和辞职流程。为了确保辞职的顺利进行和避免不必要的麻烦，我建议您在提交辞职书前，先了解清楚公司的相关规定和程序，并按照要求办理。如果公司有明确的公章加盖要求，那么请务必遵守。