与公职人员的父母发生纠纷时，应首先通过协商或调解的方式解决，若无法达成一致，则可以通过法律途径维护自己的合法权益。具体分析如下：

一. 纠纷解决的首选方式

1. 协商：在发生纠纷后，双方应首先尝试通过友好的方式进行协商，寻求一个双方都能接受的解决方案。这不仅可以节省时间和成本，还能维护双方的关系。

2. 调解：如果协商无果，可以考虑寻求第三方的调解。调解机构或调解员会帮助双方理清事实，提出合理的建议，促进双方达成和解。

• 例如，你可以邀请社区调解员或律师作为中介，来协助你们进行调解，以达成双方都能接受的解决方案。

二. 法律途径

1. 提起诉讼：根据《中华人民共和国民事诉讼法》第三条，人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼。如果协商和调解都无法解决问题，你可以向人民法院提起诉讼，通过法律程序来维护自己的权益。

2. 准备证据：在提起诉讼前，务必收集好相关证据，如书面协议、聊天记录、转账记录等，以证明自己的主张。

3. 遵循法律程序：在诉讼过程中，要遵循法律程序，尊重法院的判决。如果法院的判决对你有利，你可以依法要求对方履行；如果判决不利，你也可以考虑上诉或申请再审。

三. 特别注意

• 与公职人员的父母发生纠纷时，虽然他们的身份特殊，但在法律面前，双方都是平等的民事主体。因此，你无需因为对方的身份而感到畏惧或退缩，应勇敢地维护自己的合法权益。

我建议，在纠纷发生后，首先要保持冷静和理性，避免情绪化的行为。其次，要尽可能地收集证据，为自己的主张提供支持。最后，如果无法通过协商或调解解决问题，可以勇敢地选择法律途径来维护自己的权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。