关于您提出的“工伤了第二年好办吗”这个问题，主要涉及到的是工伤认定的时间限制问题。

首先，我们需要明确的是，工伤认定是有明确的时间限制的。根据相关规定，职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后，所在单位应当在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定的时限内提出申请，那么工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

现在，回到您的问题，如果工伤发生在第一年，但到了第二年才想要进行工伤认定，那么这很可能已经超过了上述规定的1年申请期限。在这种情况下，直接进行工伤认定可能会面临困难，因为相关部门可能会以超过申请期限为由不予受理。

然而，这并不意味着您就完全无法获得工伤相关的待遇或补偿。如果您确实因为某些特殊原因（如单位未及时申报、个人不知情等）而错过了申请期限，您可以尝试与用人单位协商，看是否能够达成某种形式的补偿协议。另外，您也可以咨询专业的法律人士，了解是否有可能通过法律途径来维护自己的权益。

总的来说，工伤了第二年再进行认定确实可能会面临一些挑战和困难。因此，我建议您在发生工伤后，尽可能及时地了解并遵循相关的申请流程和规定，以确保自己的权益能够得到及时有效的保障。