结论前置：
- 一般情况下，学校无权因学生被打未还手而开除学生。
- 若学校存在违规开除行为，学生及家长可通过法律途径维权。
详细分析：
首先，我们需要明确的是，学校作为教育机构，其职责是提供教育服务，保障学生的受教育权，并维护校园秩序。在处理学生之间的冲突时，学校应当遵循公平、公正、合理的原则，依据校规校纪和相关法律法规进行妥善处理。
针对“小孩在学校被打没还手还要被开除吗”这一问题：
学校无权随意开除学生：
- 根据我国相关法律法规，如《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国义务教育法》等，学生享有受教育的权利，学校不得随意剥夺。除非学生存在严重违反校规校纪或法律法规的行为，且经过相应程序后，学校方可考虑给予开除等严厉处分。
- 在本案例中，小孩被打并未还手，这并不构成严重违反校规校纪或法律法规的行为。因此，学校无权仅凭此理由开除学生。
学校应依法处理学生冲突：
- 当学生之间发生冲突时，学校应当及时介入，了解事情经过，依据校规校纪和相关法律法规进行公正处理。处理方式可能包括批评教育、调解、纪律处分等，但不应包括随意开除学生。
- 如果学校认为学生的行为确实违反了校规校纪，且情节严重，需要给予开除处分，那么学校应当遵循相应的程序，如听取学生及家长的陈述和申辩、进行调查取证、召开校务会议审议等，确保处理决定的合法性和合理性。
若学校违规开除，学生及家长可维权：
- 如果学校违反了相关法律法规或校规校纪，随意开除了学生，那么学生及家长有权通过法律途径进行维权。他们可以向当地教育行政部门投诉，要求撤销开除决定并恢复学生的学籍；也可以向人民法院提起诉讼，要求学校承担相应的法律责任。
建议与行动指南：
- 如果您的孩子在学校被打且未还手，而学校却提出了开除的决定，您首先应当与学校进行沟通，了解开除的具体原因和依据。
- 如果您认为学校的决定不合理或违法，您可以向当地教育行政部门投诉，并要求他们介入调查并给出处理意见。
- 同时，您也可以考虑咨询专业律师（即向我史亮律师咨询），了解您的法律权益和可能的维权途径。在必要时，您可以委托律师代表您与学校进行协商或提起诉讼。