结论前置：因打架导致他人受伤，赔偿范围主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等实际损失，若构成伤残还需赔偿残疾赔偿金等。具体赔偿需结合伤情、责任划分及实际支出综合确定。以下是详细分析：

1. 赔偿范围及法律依据

根据《民法典》第1179条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿：

• 医疗费：包括挂号费、检查费、治疗费、药费、住院费等合理支出（需提供发票）；
• 误工费：根据受害人收入减少情况计算（需提供工资证明或收入流水）；
• 护理费：若需专人护理，按护理人员收入或当地护工标准计算；
• 交通费：就医产生的合理交通费用（需保留票据）；
• 住院伙食补助费：按当地国家机关工作人员出差标准计算；
• 营养费：根据医嘱或鉴定意见确定；
• 残疾赔偿金：若构成伤残，按伤残等级和当地人均可支配收入计算（需司法鉴定）。

特殊情形：若受害人有过错（如先动手），可能减轻赔偿义务人的责任（《民法典》第1173条）。

2. 责任划分的关键点

• 过错比例：若双方均有过错，需按比例分担责任（如一方70%，另一方30%）；
• 因果关系：需证明伤害结果与打架行为存在直接因果关系；
• 证据收集：包括现场监控、证人证言、医疗记录、鉴定意见等。

示例：若A与B打架，B受伤住院花费5万元，经鉴定A负主要责任（70%），则A需赔偿3.5万元（5万×70%），剩余部分由B自行承担。

3. 赔偿流程建议

1. 协商解决：双方可自行协商赔偿金额并签订书面协议；
2. 调解：通过派出所、人民调解委员会等第三方机构调解；
3. 诉讼：若协商或调解不成，受害人可向法院起诉，要求赔偿损失。

提示：若涉及刑事责任（如故意伤害罪），赔偿不影响刑事追责，但积极赔偿可能作为从轻处罚的情节。

4. 注意事项

• 保留所有费用票据和证据，避免口头约定；
• 勿私下签署“一次性了结协议”后反悔，需明确赔偿范围；
• 若伤情严重（如轻伤二级以上），可能涉及刑事案件，建议及时咨询律师。

如有具体伤情或责任争议，可进一步提供细节，我将为您详细计算赔偿金额。