针对您提出的“合伙做买卖甲方不尊重怎么办”的问题，我理解您是在合伙经营过程中遇到了甲方不尊重合作伙伴的情况，这可能涉及合伙关系中的沟通、权益保护及纠纷解决等方面。以下是我从多个角度为您提供的分析和建议：
明确合伙协议中的权利与义务：
- 首先，回顾您与甲方签订的合伙协议，确认其中是否明确规定了双方的权利与义务，包括决策程序、利润分配、亏损承担等关键条款。
- 如果协议中有关于尊重合作伙伴、平等协商等原则性规定，您可以依据这些条款与甲方进行沟通，指出其不尊重行为违反了协议约定。
沟通协商解决：
- 尝试与甲方进行坦诚的沟通，表达您对其不尊重行为的不满和担忧，以及这种行为对合伙关系可能造成的负面影响。
- 提出具体的改进建议，如建立定期的沟通机制、明确决策流程、尊重彼此的意见等，以改善合伙关系。
寻求第三方调解：
- 如果直接沟通无果，您可以考虑寻求第三方调解，如邀请共同信任的朋友、行业专家或专业调解机构介入，帮助双方达成和解。
- 调解过程中，应保持冷静和理性，避免情绪化冲突，以寻求双方都能接受的解决方案。
法律途径解决：
- 如果甲方的不尊重行为严重影响了合伙关系的正常进行，且无法通过沟通协商或第三方调解解决，您可以考虑通过法律途径维护自己的权益。
- 根据《中华人民共和国民法典》中关于合伙合同的规定，合伙人有权要求遵守合伙协议，如果甲方违反协议约定，损害您的利益，您有权要求其承担违约责任。
- 在此情况下，建议您收集相关证据，如合伙协议、沟通记录、财务记录等，以证明甲方的不尊重行为及其对您造成的损失。
考虑解散合伙或退出合伙：
- 如果甲方的不尊重行为持续存在，且无法通过上述方式解决，您可能需要考虑解散合伙或退出合伙。
- 在解散合伙或退出合伙前，应仔细评估自己的财务状况和法律风险，确保自己的权益得到充分保护。
- 如果决定解散合伙，应按照合伙协议的约定或相关法律法规的规定进行清算和分配。
在处理此类问题时，我还想给您一些额外的建议：
- 保持冷静和理性，避免情绪化冲突，以寻求最佳解决方案。
- 注重证据收集，以便在需要时通过法律途径维护自己的权益。
- 考虑未来合作的可能性，如果可能的话，尝试修复合伙关系，以实现共赢。
如果您在处理此类问题过程中遇到任何法律难题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，提供更为详细和专业的法律建议。