公司若因重大事故外传视频，确实可能面临追责，但具体责任需视情况而定。以下从不同角度为您详细分析：

1. 从视频内容合法性角度：

   • 若视频内容真实反映了事故现场，且未侵犯他人隐私、名誉权等合法权益，同时传播者未进行恶意剪辑或歪曲事实，那么通常不会因视频内容本身而承担法律责任。但需注意，如果视频中涉及国家秘密、商业秘密或个人隐私等敏感信息，且未经授权公开，则可能面临法律追责。
   • 若视频内容存在不实信息，或传播者故意歪曲事实、误导公众，那么传播者可能因侵犯他人名誉权、构成诽谤或传播虚假信息等违法行为而承担法律责任。

2. 从传播行为合规性角度：

   • 传播者需确保传播行为符合相关法律法规和平台规定。例如，未经许可擅自传播他人视频可能构成侵权；在社交媒体等平台上传播视频时，需遵守平台的使用条款和社区规范。
   • 若传播行为违反了相关法律法规或平台规定，如未经授权传播受版权保护的视频、传播淫秽色情或暴力恐怖内容等，那么传播者将面临法律追责，包括但不限于民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。

3. 从公司管理责任角度：

   • 如果视频是由公司员工或关联方传播，且该行为与公司业务或管理有关，那么公司可能因管理不善或未尽到合理注意义务而承担一定的管理责任。例如，公司未制定完善的视频传播管理制度，或未对员工进行必要的法律培训，导致员工违规传播视频。
   • 在这种情况下，公司可能需要承担相应的民事赔偿责任，甚至可能面临行政处罚。同时，公司还应积极采取措施防止类似事件再次发生，如加强内部管理、完善制度建设、开展法律培训等。

法律建议：

• 公司应建立健全的视频传播管理制度，明确视频传播的审批流程、责任主体和违规处理措施。
• 加强对员工的法律培训，提高员工的法律意识和合规意识，确保员工在传播视频时遵守相关法律法规和平台规定。
• 一旦发现视频传播存在违法行为或可能引发法律纠纷，公司应立即采取措施停止传播、删除视频，并积极配合相关部门的调查和处理工作。

可能后果：

• 若视频传播行为构成违法或侵权，传播者可能面临民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。
• 公司可能因管理不善或未尽到合理注意义务而承担一定的管理责任，包括民事赔偿和行政处罚等。

如有进一步疑问或需要具体法律建议，请直接向我咨询。