微信上写的书面通知解除合作，在满足一定条件下是具有法律效力的，并非绝对没有法律效果。以下从不同角度为您详细分析：

法律依据角度

依据《民法典》的相关规定，当事人可以通过通知的方式解除合同，且这种通知可以通过数据电文的形式进行意思表示。微信作为电子通信工具，其发送的消息属于数据电文的一种，因此，在符合法律规定的情况下，微信通知解除合同是有效的。

通知生效条件角度

要使微信通知产生解除合同的法律效力，需要满足以下条件：

1. 发出通知者的身份：发出通知者必须是合同的当事人，或者获得了合同当事人的合法授权。如果非合同当事人或未获授权者发出通知，则该通知不具有解除合同的效力。
2. 通知内容：通知内容必须明确表达解除合同的意思，并且最好说明解除的依据。如果通知内容模糊不清，或者未说明解除依据，对方有权对其解除效力提出异议。
3. 证明微信账号使用者身份：需要能够证明微信账号的使用者身份真实，即确实是合同当事人或其授权代表。如果无法证明这一点，微信通知的效力可能会受到质疑。

实际案例角度

以小朱与小胡的服务合同纠纷为例，小朱通过微信向小胡发送了解除合同的通知，但未说明解除依据。小胡因此认为小朱的微信通知不具有解除合同的效力，并表示若小朱坚持解除，需通过法院确认其解除行为的效力。这个案例说明，即使通过微信发送了解除通知，如果未满足通知生效的条件，对方仍然有权对其效力提出异议。

法律建议角度

1. 明确通知内容：在通过微信发送解除通知时，务必明确表达解除合同的意思，并说明解除的依据。这样可以减少对方提出异议的可能性。
2. 保留证据：发送微信通知后，建议保留好相关的聊天记录作为证据。如果对方对解除通知的效力提出异议，这些证据将有助于您维护自己的权益。
3. 考虑对方异议：如果对方对微信通知的效力提出异议，您可以考虑通过协商、调解或诉讼等方式解决争议。在必要时，可以请求法院或仲裁机构确认解除行为的效力。

若您在合同解除过程中遇到任何法律问题，可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，为您提供专业的法律建议和帮助。