工伤认定书并非由个人书写，而是由负责工伤认定的行政部门来制作。以下是对这一问题的详细解释：

工伤认定流程

1. 申请主体：根据相关规定，用人单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织等都可以在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 申请材料：在申请工伤认定时，需要按照要求准备好相关材料，如劳动关系证明、医疗诊断证明等。这些材料是工伤认定的重要依据。
3. 行政部门调查：社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，会依据相关法律法规和实际调查情况，来作出工伤认定决定。
4. 出具工伤认定书：最终的工伤认定书是由社会保险行政部门出具并填写相关内容的，而不是由申请人自己完成填写。

当事人的任务

• 准备材料：当事人的主要任务是按照要求准备好申请工伤认定所需的材料，并确保这些材料的真实性和完整性。
• 配合调查：在行政部门进行调查时，当事人需要积极配合，提供必要的协助和信息。
• 等待结果：提交申请后，当事人只需等待行政部门的认定结果和他们出具的工伤认定书。

注意事项

• 不要自行填写：工伤认定书是一份具有法律效力的文件，其内容和格式都有严格的规定。因此，当事人不要试图自行填写或修改工伤认定书。
• 及时申请：如果发生工伤事故，当事人应及时向相关部门提出工伤认定申请，以免错过申请时限。
• 保留证据：在申请工伤认定前，当事人应尽可能保留与工伤事故相关的证据，如医疗记录、事故现场照片等，以便在申请时提供。

总结来看，工伤认定书是由专业的行政部门根据规定和流程来出具和填写的。当事人只需按照要求准备好申请所需材料并配合相关调查即可，无需操心自己写工伤认定书这件事。如果有任何关于工伤认定或赔偿的疑问，可以直接向我咨询。