老师醉驾缓刑是否会被学校开除，需依据具体情况和相关规定来判断，不能一概而论。以下是从不同角度进行的分析：

1. 法律层面：

   • 醉驾属于危险驾驶罪，根据《教师法》的规定，受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不能取得教师资格；已经取得教师资格的，丧失教师资格。若老师醉驾被判定为有罪且获有期徒刑以上刑罚，会丧失教师资格，这种情况下必然会被开除。
   • 缓刑是刑罚的一种执行方式，对于被判处缓刑的教师，如果其犯罪行为性质较轻，且在缓刑期间表现良好，积极改正错误，对教育教学工作没有造成重大影响，法律上并未直接规定必须开除。

2. 学校管理角度：

   • 学校通常有内部规章制度，对于教师的违法违纪行为会采取相应的处理措施。醉驾这种严重违反法律和公序良俗的行为，可能影响学校声誉和教育形象，因此学校可能会根据情节、社会影响等因素，按照内部规定给予相应处分，包括开除。
   • 如果教师在缓刑期间表现良好，积极改正自身错误，没有再违反学校的相关规定和教育教学纪律，学校可能会考虑保留其教师职务，给予留校察看等处分，而不是直接开除。

3. 具体情节与影响：

   • 醉驾行为的严重程度、是否造成交通事故、是否对社会造成不良影响等，都会影响学校的处理决定。如果醉驾行为性质恶劣，造成严重后果，学校很可能会做出开除的决定。
   • 教师的个人表现、认罪态度、改正错误的决心等也是学校考虑的重要因素。如果教师能够真诚悔过，积极改正，学校可能会给予一定的宽容和机会。

建议：

• 如果您是涉事教师，建议积极配合司法机关的处理，真诚悔过，争取从轻处理。
• 同时，与学校保持沟通，说明自己的情况，表达改正错误的决心，争取学校的理解和支持。
• 如果您是学校管理人员，建议根据学校的规章制度和相关法律法规，综合考虑教师的犯罪情节、个人表现、社会影响等因素，做出合理的处理决定。

可能后果：

• 如果教师醉驾行为性质恶劣，造成严重后果，且不符合从轻处理的条件，学校很可能会做出开除的决定。
• 如果教师能够真诚悔过，积极改正错误，且犯罪情节较轻，学校可能会给予留校察看等处分，保留其教师职务。

总之，老师醉驾缓刑是否会被学校开除，需综合考虑法律判决结果、学校的处理决定以及具体情节与影响。如果您有进一步的法律问题或需要具体的法律建议，可以直接向我咨询。