针对您提出的“公职人员政务法规定待岗工作人员未经审批出境怎么办”的问题，这主要涉及到公职人员，特别是待岗工作人员在未经审批情况下出境的纪律处分问题。以下是根据相关法律法规和纪律规定给出的详细解答：

首先，需要明确的是，根据《中国共产党纪律处分条例》第九十一条第一款的规定，公职人员（包括待岗工作人员）如果违反有关规定办理因私出国（境）证件、前往港澳通行证，或者未经批准出入国（边）境，将会受到相应的纪律处分。这些处分根据情节的轻重，可能包括警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看，甚至开除党籍。

这里的“有关规定”主要指的是中共中央组织部、中共中央金融工作委员会、中共中央企业工作委员会、公安部、人事部等部门联合印发的《关于加强国家工作人员因私事出国（境）管理的暂行规定》等文件。这些文件对列入登记备案范围的党员、干部的因私出国（境）审查程序、因私出国（境）证件管理要求等作出了具体规定。

对于待岗工作人员而言，如果未经审批擅自出境，这首先违反了上述的审批制度。根据规定，待岗工作人员作为公职人员的一部分，同样需要遵守因私出国（境）的审批程序。未经相关部门批准即擅自出国（境），属于明显的违纪行为。

此外，如果待岗工作人员在出境后存在擅自变更路线、无正当理由超期未归等超出批准范围的行为，这也将被视为违纪，并可能受到更严重的纪律处分。

在实际操作中，党组织会按照相关规定加强管理监督，确保公职人员严格遵守因私出国（境）的审批制度。对于发现的违纪行为，党组织将依据《中国共产党纪律处分条例》等相关规定，对违纪人员进行相应的纪律处分。

因此，对于待岗工作人员而言，如果未经审批擅自出境，将会面临严重的纪律处分。建议所有公职人员，包括待岗工作人员，都应严格遵守相关规定，确保因私出国（境）行为的合法性和合规性。如果确实需要因私出国（境），应提前向相关部门提出申请，并按照规定的程序进行审批。