针对您提出的“工人在我家干活导致我受伤怎么赔偿”的问题，这实际上涉及到了两个层面的法律关系：一是工人与您之间的法律关系（雇佣关系或承揽关系），二是因此产生的赔偿责任划分。下面，我将结合相关法律法规，为您详细解答。
一、法律关系与赔偿责任概述
首先，我们需要明确您与工人之间是雇佣关系还是承揽关系，因为这两种关系下的赔偿责任是截然不同的。
雇佣关系：如果您直接雇佣工人为您家进行特定工作，如搬运、装修等，那么您与工人之间就形成了雇佣关系。在这种情况下，如果工人因工作原因导致您受伤，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，您（作为雇主）可能需要根据双方的过错承担相应的赔偿责任。
承揽关系：如果您将某项工作承包给承揽人（如装修公司、包工头），由承揽人组织工人完成工作，那么您与承揽人之间形成的是承揽关系。在这种情况下，如果工人因工作原因导致您受伤，且您没有定作、指示或选任过失，那么您通常不承担赔偿责任。但如果存在过失，如选择了不具备资质或安全生产条件的承揽人，那么您可能需要承担相应的赔偿责任。
二、赔偿责任的具体划分
在明确了法律关系后，我们需要进一步划分赔偿责任。这通常涉及以下几个方面：
过错分析：首先，需要分析事故发生的原因，判断您和工人各自是否存在过错。例如，工人是否违反了操作规程，您是否提供了安全的工作环境等。
赔偿项目：如果确定您需要承担赔偿责任，那么赔偿项目可能包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等。如果造成了残疾或死亡，还需要赔偿残疾赔偿金或死亡赔偿金等。
赔偿比例：根据双方的过错程度，确定各自应承担的赔偿比例。这通常需要法院或相关调解机构进行判断。
三、处理建议
面对这种情况，我建议您采取以下措施：
及时救助与固定证据：首先，确保受伤人员得到及时救治，并保留好相关医疗证据和费用单据。同时，尽可能收集事故现场的照片、视频等证据，以便后续处理。
咨询专业律师：由于赔偿责任划分涉及复杂的法律问题，我建议您及时咨询专业律师。律师可以根据您的具体情况，为您提供准确的法律意见和赔偿方案。
协商与调解：在律师的指导下，您可以尝试与工人或承揽人进行协商，寻求和解。如果协商无果，可以考虑通过调解机构进行调解。
诉讼途径：如果协商和调解均无法解决问题，您可以通过法律途径提起诉讼，要求对方承担相应的赔偿责任。
四、总结与提醒
工人在您家干活导致您受伤是一个复杂的法律问题，涉及法律关系、责任划分和赔偿项目等多个方面。在处理这类问题时，我建议您保持冷静，及时咨询专业律师，并遵循法律程序进行处理。同时，为了避免类似情况的发生，您在雇佣工人或选择承揽人时，应尽可能了解其资质和安全生产条件，确保工作安全进行。