针对您提出的“医疗期没终结就做了劳动能力鉴定以后的医疗费怎么办”这一问题，我会结合相关法律法规和实际情况，为您详细解答。
首先，需要明确的是，如果劳动者被认定为工伤，并且在医疗期内进行了劳动能力鉴定，那么后续的医疗费用承担问题，主要取决于费用是否与工伤直接关联，以及是否在工伤保险基金的支付范围内。
一、费用与工伤直接关联且在工伤保险基金支付范围内
根据《工伤保险条例》的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用，如果符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，应当从工伤保险基金支付。这意味着，如果您的后续医疗费用与工伤直接相关，并且符合上述目录和标准，那么这些费用应当由工伤保险基金来承担。
二、费用超出工伤保险基金支付范围或单位未缴纳工伤保险
费用超出支付范围：如果您的后续医疗费用超出了工伤保险基金的支付范围，那么这部分费用通常需要由您自己或者用人单位来承担。具体来说，如果用人单位已经为您缴纳了工伤保险，但某些费用超出了保险范围，那么根据实际情况和双方协商，可能需要您自行承担部分费用。如果用人单位未为您缴纳工伤保险，那么根据《工伤保险条例》的规定，用人单位应当承担相应的工伤保险责任，包括支付超出保险范围的医疗费用。
单位未缴纳工伤保险：如果用人单位未为您缴纳工伤保险，并且您的后续医疗费用与工伤直接相关，那么根据法律规定，用人单位应当承担这些费用。这包括符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录及住院服务标准的费用，以及超出这些范围但因工伤产生的必要医疗费用。
三、费用与工伤无直接关联
如果您的后续医疗费用并非因工伤产生，而是由于自身疾病等其他原因，那么这些费用通常需要由您自己来承担。因为工伤保险只覆盖因工作原因导致的伤害和疾病，不涵盖个人疾病或其他非工作原因产生的医疗费用。
总结与建议
核实费用与工伤的关联性：首先，您需要核实后续医疗费用是否与工伤直接相关。这可以通过医疗记录、诊断证明等文件来确认。
了解工伤保险支付范围：其次，您需要了解工伤保险的支付范围，包括诊疗项目目录、药品目录及住院服务标准等。这有助于您判断哪些费用可以由工伤保险基金承担。
与用人单位协商：如果费用超出工伤保险支付范围或用人单位未缴纳工伤保险，建议您与用人单位进行协商，明确费用的承担方式。
寻求法律援助：如果双方无法达成一致，您可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师，以维护自己的合法权益。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。