父母有犯罪记录，一般情况下不会影响孩子去中石油工作。下面我对此进行详细分析：

一. 父母犯罪记录对孩子就业的影响

1. 一般情况下无直接影响：在大多数情况下，父母的犯罪记录并不会直接影响到孩子的就业，特别是像中石油这样的大型国有企业。企业招聘时，主要关注的是应聘者的个人能力、学历、工作经验等，而非其父母的犯罪记录。

2. 特定情况可能存在的考量：然而，在某些特殊情况下，如涉及国家安全、敏感岗位等，企业可能会对应聘者的家庭背景进行更为严格的审查。但这种情况并不普遍，且通常会有明确的法律规定或政策要求。

3. 企业招聘的自主权：企业需要遵守相关法律法规，不得因非法定事由对求职者进行歧视。但同时，企业也享有一定的招聘自主权，可以根据岗位需求和企业文化等因素，设定合理的招聘条件和标准。

二. 法律依据

• 根据我国《劳动法》等相关法律法规，企业在招聘过程中应当遵循公平、公正、公开的原则，不得因应聘者的种族、性别、宗教信仰、家庭背景等非工作相关因素而对其进行歧视。

三. 结论与建议

综上所述，父母有犯罪记录，一般情况下并不会影响孩子去中石油工作。孩子在应聘时，应重点关注自己的个人能力、学历和工作经验等是否符合招聘要求，而无需过分担心父母的犯罪记录会对自己的就业产生负面影响。如有进一步需要，您可以继续咨询我。