填写了不报工伤确认书之后，在一定期限内仍然可以再次申报工伤。以下是关于这一问题的详细解答：
一、再次申报的可能性
时间限制：
- 根据《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或被诊断为职业病后，所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 若单位未在规定时限内提出申请，工伤职工或其近亲属、工会组织有权在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 因此，即使您已经填写了不报工伤确认书，只要在1年的申报期限内，您或您的近亲属、工会组织仍有权再次申报工伤。
特殊情况：
- 对于某些特殊情形，如不可抗力、人身自由受到限制等，导致无法及时申报的，被延误的时间不计算在工伤认定申请期限内。
- 在这些情况下，即使超过了常规的1年申报期限，您也有可能通过法律途径争取到工伤认定的机会。
二、再次申报的流程与注意事项
准备材料：
- 再次申报时，需要准备齐全的材料，包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。
- 这些材料是工伤认定的基础，必须真实、准确、完整。
提交申请：
- 将准备好的材料提交给当地的社会保险行政部门或相关机构。
- 在提交申请时，应详细说明未及时上报的原因和情况，特别是如果您已经填写了不报工伤确认书，需要解释为何现在又选择申报工伤。
配合调查：
- 社会保险行政部门受理工伤认定申请后，可能会进行调查核实。
- 在此过程中，您应积极配合，提供必要的协助和证据，如事故现场的证人证言、医疗记录等。
关注结果：
- 社会保险行政部门会根据调查结果作出工伤认定的决定。
- 如果认定为工伤，您将享受相应的工伤保险待遇；如果未被认定为工伤，您可以依法申请行政复议或提起行政诉讼来维护自己的权益。
三、建议与提醒
- 及时申报：超过1年的申报时限，且未经社会保险行政部门同意延长申请时限的，工伤认定申请可能将不被受理。因此，及时提出工伤认定申请对于保障您的权益至关重要。
- 重视证据：在申报前，注意收集和保存好相关证据，包括事故现场的证人证言、医疗记录等，以便在申报过程中提供有力的支持。
- 咨询专业人士：如果您对工伤申报流程或相关法律法规有疑问，建议咨询专业人士或当地的社会保险行政部门，以获取更准确、更全面的信息。