针对您提出的“顶用他人身份证上班怎么处理”这一问题，我会从法律角度和实际操作层面为您详细解答。
首先，从法律层面来看，顶用他人身份证上班属于盗用他人身份信息的行为，这是违法的。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，盗用他人身份证件，如果没有实施其他违法行为，可能会受到行政处罚，具体为五日以上十日以下拘留，并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，并处一千元以下罚款。而如果情节严重，比如顶替他人取得就业安置待遇等，还可能触犯《中华人民共和国刑法》，面临更严厉的刑事处罚。
接下来，从实际操作层面来看，如果您发现自己的身份证被他人顶用上班，您可以采取以下措施：
收集证据：首先，您需要收集相关证据，比如工作记录、考勤记录、工资单等，以证明您的身份证被他人盗用。这些证据将有助于您后续维权。
报警处理：在收集到足够证据后，您可以向当地公安机关报案。公安机关将会对此事进行调查，并根据调查结果依法处理。
追究法律责任：如果盗用您身份证的人被证实有违法行为，您可以依法追究其法律责任。这包括要求其赔偿您因此遭受的损失，以及可能的精神损害赔偿等。
保护个人信息：在此过程中，您还需要注意保护自己的个人信息，避免再次被泄露或盗用。比如，您可以更改密码、加强账户安全等。
最后，我想强调的是，身份信息是个人非常重要的隐私和权益，任何形式的盗用都是违法的。因此，我们每个人都应该加强对自己身份信息的保护意识，避免不必要的损失和风险。如果您遇到类似问题，一定要及时采取措施维护自己的合法权益。