针对您提出的“工伤造成视网膜脱落赔偿标准”的问题，我将为您详细解答。

首先，当发生工伤导致视网膜脱落时，首要步骤是进行工伤认定。这一步骤至关重要，因为它决定了您是否能享受工伤保险待遇。一旦被认定为工伤，您将有权获得一系列的赔偿和保障。

接下来，关于赔偿的具体内容，主要包括以下几个方面：

1. 医疗费用：

   • 包括视网膜修复、手术、药物、住院等所有与治疗相关的费用，这些都将由工伤保险基金支付。

2. 停工留薪期工资：

   • 在停工留薪期内（一般不超过12个月，特殊情况可延长，但延长不得超过12个月），您的原工资福利待遇将保持不变，由所在单位按月支付。

3. 生活护理费：

   • 如果经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理，您将根据生活完全不能自理、生活大部分不能自理或生活部分不能自理三个不同等级，获得相应比例的生活护理费。这个比例通常是统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%。

4. 一次性伤残补助金：

   • 如果您的工伤构成了伤残等级，您将获得一次性伤残补助金。具体金额根据伤残等级确定，例如七级伤残可能为13个月的本人工资。伤残等级越高，补助金金额通常也越高。

5. 伤残津贴：

   • 如果您保留劳动关系但难以安排工作，您还将获得伤残津贴。例如，五级伤残的津贴可能为本人工资的70%。

6. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 如果您选择解除劳动关系，您还将获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由各省级政府规定，因此可能因地区而异。

为了获得这些赔偿，您需要及时进行工伤认定和劳动能力鉴定。工伤认定通常由用人单位在事故伤害发生之日起30日内提出申请，如果单位未申请，您或您的近亲属、工会组织可以在1年内自行申请。劳动能力鉴定则需要在工伤认定下来后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。

最后，我想强调的是，赔偿金额的具体数额将取决于您的实际医疗成本、康复费用、误工薪资损失以及最终评价出来的伤残等级。因此，在处理这类问题时，建议您收集好劳动关系证明、医疗诊断等相关证据，并依法依规主张您的赔偿权益。

希望这个解答能够帮助您更好地了解工伤造成视网膜脱落的赔偿标准。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。