针对您提出的“实习证明给了公司还可以拿回来吗”这一问题，我会从法律、实际操作以及建议三个层面为您详细解答。

法律层面

首先，从法律角度来看，实习证明是您实习经历的官方证明，其所有权应归您个人所有。公司作为实习单位，有义务在实习结束后根据您的表现出具实习证明，但这份证明一旦交给您，其支配权和使用权就完全属于您了。因此，从法律上讲，您有权要求公司归还或确认您对实习证明的所有权，如果公司无正当理由拒绝归还，这可能涉及到对您个人财产权的侵犯。不过，在实际操作中，由于实习证明通常是一份纸质文件，且一旦交给您，公司一般不会刻意保留副本或拒绝归还，所以这种情况较为罕见。

实际操作层面

在实际操作中，如果您已经将实习证明交给了公司，但后来因为某些原因（如证明丢失、需要补充材料等）需要拿回，您可以采取以下步骤：

1. 与公司沟通：首先，尝试与公司的人力资源部门或您的直接上级进行沟通，说明您需要拿回实习证明的原因。
2. 提供合理理由：在沟通过程中，提供合理的理由，如证明丢失需要补办、用于后续求职或升学等。
3. 协商解决方案：如果公司表示无法直接归还原件，可以协商是否可以提供复印件或加盖公司公章的证明信作为替代。

建议与注意事项

• 提前备份：为了避免未来可能出现的麻烦，建议您在将实习证明交给公司之前，先自行复印或扫描一份作为备份。
• 保持沟通：在整个过程中，保持与公司的良好沟通，理解公司的立场和可能的限制，共同寻找解决方案。
• 了解权益：如果公司无正当理由拒绝归还实习证明，且沟通无果，您可以考虑咨询法律专业人士，了解自己的权益和可能的维权途径。

综上所述，从法律和实际操作的角度来看，您有权要求公司归还实习证明，但更常见的是通过沟通协商来解决问题。希望这些建议能对您有所帮助。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。