工人施工中被其他单位砸伤，责任应由造成损害的单位承担。以下是对此问题的详细分析：

一. 责任归属

1. 造成损害的单位责任：

   • 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条，如果工人在施工过程中被其他单位砸伤，那么造成损害的单位需承担侵权责任。例如，如果一家建筑公司的工人在施工时，被另一家施工单位的掉落物砸伤，那么这家施工单位就需承担赔偿责任。

2. 用人单位的补充责任：

   • 如果用人单位在安全管理、监督等方面存在过错，导致工人被其他单位砸伤，用人单位也需在过错范围内承担相应的补充责任。但这种情况下，主要责任仍由造成直接损害的单位承担。

3. 工人个人责任排除：

   • 在此情况下，由于工人是受害者，且伤害是由其他单位造成的，因此工人个人不承担责任。

二. 赔偿标准与处理流程

• 赔偿标准包括医疗费用、住院伙食补助费、交通食宿费、护理费、一次性伤残补助金等，具体数额需根据实际情况和法律规定确定。
• 处理流程包括立即救助伤者、保留证据、确定责任主体、赔偿协商或诉讼等步骤。如果双方无法就赔偿事宜达成一致，受害者可以依法向法院提起诉讼。

综上所述，工人施工中被其他单位砸伤，责任主要由造成损害的单位承担。我建议受害者及其家属在事故发生后，及时保留证据，明确责任主体，并与责任方进行赔偿协商。如果协商无果，可以依法向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。