结论前置：在确定打人者是公务员且存在找人顶包行为后，您依然有权要求打人者进行赔偿。
核心前提与情境分析：
此问题涉及刑事案件中的伤害行为、公务员身份以及可能的顶包行为。核心前提是公务员实施了打人行为并导致轻伤，同时存在找人顶包以逃避法律责任的情况。
详细分析：
刑事责任与民事责任：
- 公务员打人致轻伤，首先构成刑事犯罪（如故意伤害罪），需承担刑事责任。
- 同时，根据《民法典》的相关规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
顶包行为的影响：
- 找人顶包是违法行为，旨在逃避法律责任。这种行为不会改变实际打人者的法律责任。
- 一旦顶包行为被揭穿，实际打人者仍需承担相应的刑事和民事责任。
赔偿请求的行使：
- 在确定打人者身份后，无论其是否为公务员，也无论是否存在顶包行为，您都有权向实际打人者提出赔偿请求。
- 赔偿请求可以通过刑事附带民事诉讼或单独提起民事诉讼的方式实现。
公务员身份的特殊性：
- 公务员作为国家公职人员，其违法行为可能受到更严格的纪律处分。
- 但公务员身份并不影响其作为民事主体承担赔偿责任的能力。
行动建议：
- 收集证据：确保有充分的证据证明打人者的身份、打人行为以及造成的伤害后果。
- 及时报案：向公安机关报案，要求追究打人者的刑事责任。
- 提起民事诉讼：在刑事诉讼过程中或之后，可以提起民事诉讼要求打人者赔偿损失。
- 关注顶包行为：如果发现存在顶包行为，应及时向公安机关或相关部门举报。
总结：在确定打人者是公务员且存在找人顶包行为后，您依然有权要求其进行赔偿。赔偿请求的行使不受打人者身份或顶包行为的影响。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。