针对您提出的“工伤亡故需要什么手续”的问题，以下是我为您整理的详细解答：
在发生工伤亡故的情况下，为了申领相关的工伤保险待遇，您需要遵循以下流程和准备相应的手续：
一、工伤认定申请
申请时限：
- 职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 若用人单位未在规定时限内提出申请，受伤害职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接提出工伤认定申请。
申请材料：
- 填写《工伤认定申请表》。
- 提交劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料。
- 提交医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
二、工伤认定流程
材料审核：
- 社会保险行政部门收到工伤认定申请后，会在15日内对申请人提交的材料进行审核。
- 材料完整的，作出受理或者不予受理的决定；材料不完整的，会以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。
调查核实：
- 社会保险行政部门受理工伤认定申请后，可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。
- 调查核实工作由两名以上工作人员共同进行，并出示执行公务的证件。
作出决定：
- 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
- 对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定决定。
三、后续手续
待遇申领：
- 在获得《认定工伤决定书》后，您可以根据相关规定向社会保险经办机构申领工亡人员的有关待遇，如一次性工亡补助金、丧葬补助金等。
材料提交：
- 申领待遇时，可能需要提交工亡人员的身份证明、死亡证明、与用人单位的劳动关系证明以及《认定工伤决定书》等材料。
注意事项：
- 请确保所有提交的材料真实、完整、有效。
- 如有任何疑问或需要进一步的帮助，请及时联系当地的社会保险行政部门或社会保险经办机构。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您在办理过程中遇到任何问题或需要进一步的指导，请随时向我咨询。