关于巡逻岗每几小时巡视一次的问题，这并非由某一部特定的法律直接规定，而是通常根据具体的工作岗位要求、公司规章制度或行业标准来确定。不过，我可以从劳动法的角度为你提供一些一般性的指导。

在劳动法领域，虽然没有直接规定巡逻岗的具体巡视时间间隔，但《中华人民共和国劳动法》第三条强调了劳动者应当遵守劳动纪律和用人单位的规章制度。这意味着，如果用人单位在其规章制度中明确规定了巡逻岗的巡视时间间隔，那么劳动者应当遵守这一规定。

此外，对于涉及公共安全或特殊行业的巡逻岗，可能还会有相关的行业标准或政府规定来指导巡视的频率和时间。例如，在某些安保行业，可能会有具体的巡视要求以确保安全。

因此，要确定巡逻岗每几小时巡视一次，你首先需要查看用人单位的规章制度或劳动合同中是否有相关规定。如果没有，你可以咨询用人单位的管理人员或相关部门，以了解具体的巡视要求。如果涉及特殊行业或公共安全，还可以查阅相关的行业标准或政府规定。

总的来说，巡逻岗的巡视时间间隔并非由某一部特定法律直接规定，而是需要根据具体情况来确定。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。