违规兼职取酬后退还，并不能完全消除可能面临的法律后果。下面我将从几个角度详细分析这个问题：

1. 法律规定的角度：

   • 违规兼职取酬通常违反了特定的行业规定、公司规章制度或法律法规。即使后来退还了违规所得，这一行为仍然可能被视为已经发生的违规行为。
   • 退还违规所得可能表明认识到错误并试图纠正，但这并不等同于没有违规。法律或规章制度可能会对违规行为本身进行处罚，而不仅仅是针对所得金额。

2. 实际操作的角度：

   • 退还违规所得可能是一个积极的改正措施，但在实际操作中，这并不能保证完全避免法律后果。相关机构或单位可能会根据违规的严重程度和具体情况，决定是否给予处罚或如何处理。
   • 如果违规兼职取酬的行为已经造成了不良影响或损失，仅仅退还所得可能不足以弥补这些后果。

3. 法律后果的角度：

   • 违规兼职取酬可能导致的法律后果包括但不限于：行政处罚、纪律处分、经济损失赔偿等。退还违规所得可能减轻某些后果，但并不能完全消除所有后果。
   • 在某些情况下，如果违规兼职取酬涉及刑事犯罪，那么退还所得更不能成为逃避法律制裁的理由。

综上所述，违规兼职取酬后退还并不能完全消除可能面临的法律后果。因此，建议遵守相关法律法规和规章制度，避免违规兼职取酬的行为。如果已经发生违规，应尽快咨询专业律师，了解具体的法律后果和应对措施。